Corso intensivo: Il Counsel-Coaching Breve Strategico in azione
Un modello “esclusivo” per non rendere il cambiamento auspicabile ma farlo divenire “inevitabile”
“Perché un bene fatto male è peggiore del male stesso”
Partenze dei corsi : Milano – 25 gennaio, Bari – 22 febbraio, Roma – 22 febbraio, Cagliari – 21 marzo, Arezzo – ottobre 2020
Sconto Natale : – 40%
Offerta valida fino al 6 gennaio 2020!
Diventa un’esperto nell’arte di aiutare ADESSO!
“Se vuoi vedere, impara ad agire”
Attraverso il Modello di Problem Solving e le tecniche di Comunicazione Strategica si induce il nostro interlocutore a “sentire” le situazioni in modo differente e dunque a cambiare le sue reazioni, scoprendo le proprie risorse bloccate dalle percezioni precedenti. L’arte del Consulente Strategico, di fatto, è rendere le persone artefici di ciò che costruiscono e gestiscono invece che vittime di ciò che costruiscono e subiscono.
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Il Corso di CounselingCoaching Breve Strategico in Azione
2300€+iva-40% = costo totale 1684€ iva inclusa. (per pagamento in unica soluzione.)
MODALITÀ DI PAGAMENTO: Bonifico bancario / PayPal
“Il vero viaggio di scoperta non è vedere nuovi mondi
ma cambiare occhi” M. Proust
Il Counselor strategico, ovvero, colui che aiuta gli altri ad aiutarsi, concentrandosi sulle modalità con cui le persone percepiscono le difficoltà, come vi reagiscono e sui tentativi fallimentari di soluzione fino al momento effettuati, guida il proprio interlocutore a scoprire nuove prospettive e lo facilita nel percorso di raggiungimento dei propri obiettivi.
Parlare di counseling strategico vuol dire parlare di comunicazione, ogni comportamento ha valore di messaggio per un altro: “non si può non comunicare”, primo postulato della “Pragmatica della comunicazione umana”, (Paul Watzlawick et alt 1967) e non esiste un’unica realtà “vera”, ma tante realtà soggettive quanti sono i punti di vista adottabili, pertanto il Counselor Strategico decide di lavorare con quella realtà prodotto della prospettiva, degli strumenti conoscitivi e del linguaggio attraverso i quali la percepiamo e la comunichiamo (Nardone 1991).
Per questo attraverso il Modello di Problem Solving e le tecniche di Comunicazione Strategica si induce il nostro interlocutore a “sentire” le situazioni in modo differente e dunque a cambiare le sue reazioni, scoprendo le proprie risorse bloccate dalle percezioni precedenti. L’arte del counseling strategico, di fatto, è rendere le persone artefici di ciò che costruiscono e gestiscono invece che vittime di ciò che costruiscono e subiscono.
